Tematyka

• 

  Kurs

  • Forum aktualności
• 

  Wprowadzenie

  Drodzy uczestnicy kursu,

   Jeśli chcecie wynieść z kursu jak najwięcej wiedzy i umiejętności: 
  

  1. zapiszcie swoje cele: po co robicie ten kurs?
  2. notujcie najważniejsze informacje (przygotujcie notatnik, w którym będziecie rozwiązywać ćwiczenia);
  3. zaplanujcie terminy przejścia poszczególnych części kursu.

  Uzasadnienie powyższych działań i inne wskazówki znajdziecie w kursie pt.: „Jak skonsumować kurs on-line”.

  Po zakończeniu kursu podzielcie się z nami pomysłami i opinią.

  Owocnej nauki! 
  Zespół Akademii PARP

  
  
• 0h 45m

  Rozdział 1. Co to znaczy być menedżerem?

  
  

  • Lekcja 1.1. Podstawowe wiadomości. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
  • Lekcja 1.2. Role i kompetencje dobrego kierownika. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
  • Lekcja 1.3. Ćwiczenia. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
• 0h 30m

  Rozdział 2. Jak dostosować styl kierowania do pracownika?

  • Lekcja 2.1. Poziomy dojrzałości. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
  • Lekcja 2.2. Style kierowania. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
• 0h 30m

  Rozdział 3. Jak wyznaczać cele warte realizacji?

  • Lekcja 3.1. Wyznaczanie celów. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
  • Lekcja 3.2. Zarządzanie przez cele. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
• 0h 30m

  Rozdział 4. Jak delegować zadania?

  • Lekcja 4.1. Delegowanie. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
  • Lekcja 4.2. Rozmowa delegująca. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
• 0h 30m

  Rozdział 5. Egzekwowanie i motywowanie.

  • Lekcja 5.1. Egzekwowanie. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
  • Lekcja 5.2. Motywowanie. Pakiet SCORM

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione: You are a(n) Student
• 

  Test końcowy

  Certyfikat będzie dostępny po ukończeniu wszystkich lekcji i testów oraz po ocenieniu kursu. Sprawdź, czy oceniłeś kurs – kliknij tutaj.
  

  • Test końcowy Test (Quiz)

    Ograniczony Niedostępne, chyba że wszystkie z poniższych warunków są spełnione:

    • Aktywność Lekcja 1.1. Podstawowe wiadomości. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 1.2. Role i kompetencje dobrego kierownika. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 1.3. Ćwiczenia. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 2.1. Poziomy dojrzałości. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 2.2. Style kierowania. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 3.1. Wyznaczanie celów. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 3.2. Zarządzanie przez cele. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 4.1. Delegowanie. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 4.2. Rozmowa delegująca. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 5.1. Egzekwowanie. jest oznaczona jako ukończona
    • Aktywność Lekcja 5.2. Motywowanie. jest oznaczona jako ukończona

    Po ukończeniu wszystkich lekcji w rozdziale możesz przystąpić do testu. Żeby go zaliczyć powinieneś prawidłowo odpowiedzieć na 80% pytań. Do testu możesz podchodzić dowolną liczbę razy, ale zapamiętany zostanie Twój ostatni wynik. Powodzenia!