(średnia ocen) 4.7

Prawo

Antykorupcja w biznesie – przewodnik dla przedsiębiorców

Liczba aktywności 21 Czas kursu (h) 6

Dla kogo?

Przedsiębiorcy prowadzący firmę na terenie naszego kraju, ich menadżerowie oraz pracownicy odpowiedzialni za zachowanie zgodności z prawem, a także osoby chcące założyć działalność gospodarczą i zdobyć wiedzę na temat uczciwych praktyk biznesowych.

Zapisz się na kurs

Czego się nauczysz?

  • Jak rozpoznawać zachowania i działania w biznesie, które mogą nosić znamiona korupcji?
  • W jaki sposób identyfikować, analizować i oceniać ryzyka korupcyjne, na które jest podatna Twoja firma?
  • Jak opracowywać i wdrażać skuteczne programy antykorupcyjne?
  • W jaki sposób budować skuteczne i bezpieczne systemy zgłoszeń wewnętrznych?
  • Jak zabezpieczyć firmę, aby zminimalizować skutki wystąpienia korupcji w Twoim biznesie?

Autor

Kopeć Zaborowski Adwokaci i Radcowie Prawni spółka partnerska

Kopeć Zaborowski Adwokaci i Radcowie Prawni spółka partnerska

Kurs powstał we współpracy z Kancelarią Kopeć & Zaborowski. Autorami treści merytorycznej kursu są: Magdalena Szyfman-Łupińska – adwokat, specjalizuje się w prowadzeniu postępowań dotyczących przestępstw korupcyjnych. Odpowiada za obszary audytów śledczych i wewnętrznych postępowań wyjaśniających w firmach oraz zarządzania ryzykiem z zakresu Compliance. Jakub Niemoczyński – Radca Prawny, specjalizuje się w przeciwdziałaniu korupcji i ochronie sygnalistów. Autor książki „Sygnaliści w firmie – Przewodnik dla pracodawcy” oraz twórca platformy SafeLink.

Zawartość kursu

Kurs: Antykorupcja w biznesie – przewodnik dla przedsiębiorców | Akademia PARP

  • Drodzy uczestnicy kursu,

    kurs „Antykorupcja w biznesie – przewodnik dla przedsiębiorców” zawiera praktyczne porady i wskazówki dotyczące identyfikowania i reagowania na ryzyka korupcyjne w Twojej firmie.

    Jeśli chcecie wynieść z kursu jak najwięcej wiedzy i umiejętności:

    1. Zapiszcie swoje cele: po co robicie ten kurs?
    2. Notujcie najważniejsze informacje (przygotujcie notatnik, w którym będziecie rozwiązywać ćwiczenia).
    3. Zaplanujcie terminy przejścia poszczególnych części kursu.

    Uzasadnienie powyższych działań i inne wskazówki znajdziecie w kursie pt. „Jak skonsumować kurs on-line”.

    Po zakończeniu kursu podzielcie się z nami pomysłami i opinią.

    Owocnej nauki!
    Zespół Akademii PARP


  • 0h 50m

    Rozdział I wprowadza w ogólne zagadnienie związane z korupcją w biznesie. W tej części kursu dowiesz się jakie obszary działalności są najbardziej narażone na wystąpienie korupcji w firmie, jakie czynniki związane z prowadzeniem biznesu sprzyjają działaniom korupcjogennym, a także jakie regulacje prawne oraz standardy międzynarodowe wspomogą w opracowaniu dokumentów korporacyjnych, tj. procedur minimalizujących ryzyko powstania nieprawidłowości, w tym o charakterze korupcyjnym.

    • Lekcja 1.1. Definicje, rodzaje i konsekwencje korupcji Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Lekcja 1.2. Przepisy i standardy polskie oraz międzynarodowe Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Test po Rozdziale 1 Pakiet SCORM
  • 0h 50m

    Identyfikacja ryzyk korupcyjnych, ich analiza i ocena jest pierwszym, podstawowym krokiem na drodze do realizacji zasady Zero Tolerancji dla Korupcji. Jest to sposób na szczegółowe rozpoznanie, w których obszarach działalności ryzyko korupcji jest największe, które funkcje i procesy są najbardziej na nią narażone, jakie mogą być ewentualne konsekwencje dla organizacji i kierownictwa. Efektem identyfikacji ryzyka ma być plan jakie działania należy podjąć, które elementy usprawnić, żeby skutecznie minimalizować ryzyko związane z korupcją, a tam gdzie się nie da go uniknąć, jak reagować na incydenty.

    • Lekcja 2.1. Ryzyka korupcyjne Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Lekcja 2.2. Analiza i ocena ryzyka korupcyjnego Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Test po Rozdziale 2 Pakiet SCORM
  • 1h 20m

    Program antykorupcyjny to kompleksowy system zapobiegania ryzykom korupcyjnym. Budowa takiego Programu polega na wdrożeniu rozwiązań, które łącznie można określić jako środki prewencyjne. Podstawą i celem jest stworzenie kultury organizacyjnej, w której nie ma przyzwolenia na korupcję. Wymaga to zaangażowania i aktywnej postawy wszystkich członków organizacji, stworzenia regulacji wewnętrznych, konsekwentnej i bezpośredniej komunikacji, a także wnikliwej kontroli procesów, uznanych za ryzykowne. Skuteczność tych wszystkich działań musi być monitorowana, a miarą sukcesu będzie wykrywanie i zapobieganie incydentom korupcyjnym.

    • Lekcja 3.1. Zero tolerancji dla korupcji Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Lekcja 3.2. Polityki antykorupcyjne Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Lekcja 3.3. Komunikacja i szkolenia Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Lekcja 3.4. Kontrola wewnętrzna i zewnętrzna – aspekty praktyczne Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Test po Rozdziale 3 Pakiet SCORM
  • 1h 20m

    Ustawa o ochronie sygnalistów z dnia 14 czerwca 2024 roku oznacza prawdziwą rewolucję na rynku pracy. Sygnalistą może zostać każda osoba świadcząca pracę bez względu na rodzaj stosunku prawnego, który to reguluje. Ochrona ustawowa przysługuje każdemu sygnaliście, który zgłosi naruszenie prawa związane z pracą, którą wykonuje i wystarczy tu tylko przekonanie, że przekazywane informacje są prawdziwe, nie potrzeba żadnych twardych dowodów. Większość obowiązków związanych z zapewnieniem tej ochrony Ustawodawca przerzucił na pracodawców, a konkretnie tych, którzy zatrudniają od 50 osób. Nie wszystkie firmy podlegają zapisom tej Ustawy, ale wszystkie, które chcą realnie przeciwdziałać korupcji i innym nadużyciom powinny taki system stworzyć a zastosowanie ram ustawowych będzie w tym pomocne.

    • Lekcja 4.1. Ustawa o ochronie sygnalistów – wprowadzenie i podstawowe zasady ochrony sygnalistów Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Lekcja 4.2. Procedura zgłoszeń wewnętrznych Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Lekcja 4.3. Postępowanie ze zgłoszeniami Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Test po Rozdziale 4 Pakiet SCORM
  • 0h 35m

    Z perspektywy prowadzonego biznesu niezwykle istotnym jest, aby wiedzieć jakie zagrożenia korupcyjne mogą narażać firmę w związku ze współpracą międzynarodową i jakie mechanizmy warto zaimplementować, aby minimalizować ryzyko wystąpienia nieprawidłowości. Rozdział 5. będzie zawierał kompendium wiedzy na temat korupcji urzędników w różnych częściach świata, a także informacje o możliwościach weryfikacji kontrahentów, w tym kontrahentów zagranicznych, jako sposobie zachowania transparentności w biznesie.

    • Lekcja 5.1. Opis zjawiska Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Lekcja 5.2. Weryfikacja kontrahentów zagranicznych Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Test po Rozdziale 5 Pakiet SCORM
  • 0h 40m

    W tej części kursu zostaną poruszone zagadnienia związane z działaniami następczymi, które powinny zostać podjęte w firmie w związku z wykryciem nieprawidłowości o charakterze korupcyjnym. Czy każda nieprawidłowość to przestępstwo oraz czy i kiedy złożyć zawiadomienie o uzasadnionym podejrzeniu popełnieniu przestępstwa do organów ścigania.

    • Lekcja 6.1. Postępowanie wyjaśniające i audyt śledczy – kiedy i jak je przeprowadzić? Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Lekcja 6.2. Postępowanie karne – kiedy złożyć zawiadomienie do prokuratury? Pakiet SCORM
      Niedostępne, chyba że: Jesteś w roli Student
    • Test po Rozdziale 6 Pakiet SCORM
  • Certyfikat będzie dostępny po ukończeniu wszystkich lekcji i testów oraz po ocenieniu kursu. Sprawdź, czy oceniłeś kurs – kliknij tutaj.